En Asociación para el Liderazgo en Guatemala -ALG-, siempre estamos abiertas y abiertos a implementar procesos colectivos, colaborativos y circulares. Estos procesos son espacios para ejercitar el estilo de liderazgo que promovemos.
Desde 2013 incluimos las Prácticas Restaurativas como una de las metodologías fundamentales de nuestros programas y en 2017 impulsamos la creación del Colectivo Internacional de Practicantes Restaurativos, un espacio de intercambio de aprendizajes entre practicantes restaurativos que desean influenciar y construir sociedades más inclusivas, colaborativas y equitativas.
Como parte de las oportunidades de fortalecimiento continuo que buscamos alcanzar con el Colectivo, en 2019 iniciamos un proyecto de Investigación de Acción Participativa con John Jay College, of Criminal Justice de Nueva York, liderado por la Doctora Rochelle Arms Armengol. El proyecto es desarrollado simultáneamente por dos grupos de practicantes e investigadores, uno en Guatemala y otro en Nueva York.
Estamos llevando a cabo una investigación en la modalidad de Investigación de Acción Participativa (Participant Action Research), que es un tipo de investigación en la que los participantes funcionan como investigadores propios con la guía de una investigadora principal. El tema de investigación del grupo de Guatemala, está centrado en las Prácticas Restaurativas en el mundo organizacional.
El proceso de investigación es en sí mismo restaurativo y todos los y los miembros del grupo avanzamos la investigación en respeto a nuestros acuerdos mutuos, aportando en un espacio creativo en el que nosotras y nosotros, así como nuestras ideas, son vistas, escuchadas y reconocidas. Nuestro deseo es que el producto final refleje la sabiduría colectiva del grupo en torno al tema de investigación.
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